Вопросы и ответы 6

Т.Е. Шварева,

г. Березники, Пермский край

Какая ответственность предусмотрена за нарушения, кото{ привели к несчастному случаю?

Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных ак­тов, содержащих нормы трудового права, в том числе тех, которые привели к несчастному случаю на производстве, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном ТК РФ и иными федеральными законами, а также к гражданско-правовой, административ­ной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами (ст. 419 ТК РФ).

Так, ст. 143 «Нарушение правил охраны труда» УК РФ предусматрива­ет следующую уголовную ответственность виновных лиц:

наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в разме­ре заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнад­цати месяцев, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.

наказывается лишением свободы на срок до трех лет с лишением права

занимать определенные должности или заниматься определенной деятель­ностью на срок до трех лет или без такового.

С.А. Кузнецов,

г. Кострома

В ТК РФ на работодателя возлагается обязанность оказывать первую помощь и доставлять в лечебное учреждение заболевших сотрудников или пострадавших от несчастного случая. Какими до­кументами необходимо руководствоваться и как это можно сде­лать?

При наступлении несчастного случая на работодателя возлагается обя­занность немедленно организовать первую помощь пострадавшему на про­изводстве и при необходимости доставку его в медицинскую организацию (ст. 228 ТК РФ). Кроме того, статьей 223 ТК РФ на работодателя возложены обязанности по созданию санитарных постов с аптечками, укомплектован­ными набором лекарственных средств и препаратов для оказания первой помощи, а также по оборудованию помещений для этих целей.

Организация первой помощи пострадавшим на производстве входит в Типовую программу обучения по охране труда работников служб охраны труда, в том числе руководителей организаций, утвержденную приказом Минтруда России от 21.08.2000 № 208 «Об утверждении Типовых программ для проведения обучения по охране труда отдельных категорий застрахо­ванных».

Доставка пострадавшего в медицинскую организацию может осуществляться на транспорте работодателя, на другом транспорте за счет работодателя, на машине «скорой помощи». Согласно ст. 39 «Основ законе тельства Российской Федерации об охране здоровья граждан» от 22.0' № 5487-1, скорая медицинская помощь оказывается гражданам при состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства (при несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях и заболеваниях).

В.А. Смолкин,

г. Томск

Каким нормативным документом, являющимся достаточно основанием для бухгалтерии организации, необходимо пользоваться при комплектации санитарного поста, необходимость создания которого установлена ст. 223 ТК РФ?

Санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание paботников возлагается на работодателя и регламентируется следующими к нормативными требованиями:

СНиП 2.09.04—87 «Административные и бытовые здания» с изменен! № 1, утвержденным постановлением Госстроя России от 31.03.94 № 18-2

«2.26. При проектировании предприятий следует предусматривать здравпункты, медпункты, помещения личной гигиены, женщин, парные (сауны,), а по ведомственным нормам - помещения для ингаляторы фотариев, ручных и ножных ванн, а также помещения для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки.

2.30. Медицинский пункт (пост) должен иметь оборудование по сог сованию с местными органами здравоохранения.

Состав и площадь помещений фельдшерского здравпункта (пост врачебных здравпунктов принимается в зависимости от списочной ч ленности».

СП 2.2.2.1327-03 «Гигиенические требования к организации технологических процессов, производственному оборудованию и рабочему инструменту».

«2.14. В производственных помещениях следует иметь аптечки, уко, мплектованные медикаментами, для оказания первой доврачебной помощи

Директивы 89/654/ЕЕС «О минимальных требованиях к рабочему у. ту в области безопасности и здоровья совместно с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации в области охраны труда, отражают положения по вопросу caнитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников

Приложение I. Пункт 19. «Комнаты для оказания первой помощи».

«19.1. В зависимости от размера производственной территории, рода выполняемых работ и частоты имеющих место несчастных случа­ев, необходимо предусмотреть одну комнату или более для оказания пер­вой помощи.

Распоряжением премьера правительства Москвы от 29.12.2000 № 1292- РП определены перечни медикаментов и медицинских средств, входящих в коллективную аптечку первой помощи, для организаций, предприятий и учреждений, для предприятий торговли и питания г. Москвы, а руководи­телям организаций, предприятий и учреждений города предписано приоб­рести коллективные аптечки первой помощи.

В.П. Коновалов,

г. Пенза

Имеет ли право лицо, ответственное за осуществление произ­водственного контроля, проводить технические освидетельствова­ния, предусмотренные правилами Ростехнадзора, и выдавать раз­решения на дальнейшую эксплуатацию технических устройств?

Лицо, ответственное за осуществление производственного контроля, может проводить технические освидетельствования, предусмотренные пра­вилами Ростехнадзора, и выдавать разрешения на дальнейшую эксплуата­цию технических устройств при условии, если он обучен и аттестован тер­риториальной комиссией Ростехнадзора в объеме знаний согласно ст. 9.4.3 Правил устройства и безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов (ПБ 10-382-00).